云南省玉溪市紅塔區教體系統公開招聘2025年畢業生公告
（西南大學校園招聘）
紅塔區地處滇中“1小時經濟圈”的核心地帶，距離省會昆明88公里，是玉溪市政治、經濟、文化中心，轄兩鄉九街道，常住人口60.2萬人，2022年全區生產總值完成1102.47億元，人均GDP18.53萬元、西南三省第一。年平均氣溫為16.7攝氏度，森林覆蓋率達61.52%，空氣質量優良率達98%以上，是滇中宜居宜業的山水園林生態城和最適宜人類居住生活的地區之一；是聞名遐邇的“云煙之鄉”“花燈之鄉”“聶耳故鄉”，先后獲評“中國十佳優質生活城市”“國家園林城市”“國家衛生城市”“國家義務教育基本均衡縣”，被提名為“全國文明城市”。2022年縣級人民政府履行教育職責省級督導評估結果為優秀，2024年5月被教育部認定為全國義務教育優質均衡發展縣（市、區），成為云南省首批通過評估認定的三個縣（市、區）之一。為持續加強紅塔區教師隊伍建設，補充急需緊缺教師，玉溪市紅塔區決定公開招聘100名編制內熱愛教育事業的緊缺教學人才，現將相關事項公告如下：
一、招聘崗位
| 招聘崗位 | 招聘人數 | 招聘單位 |
| 高中語文教師 | 1 | 玉溪第三中學 |
| 高中數學教師 | 1 | 玉溪第三中學 |
| 高中英語教師 | 2 | 玉溪第二中學 |
| 高中物理教師 | 1 | 玉溪第二中學 |
| 高中歷史教師 | 1 | 玉溪第二中學 |
| 高中生物教師 | 1 | 玉溪第三中學 |
| 初中語文教師 | 4 | 玉溪第四中學2人，玉溪第五中學1人，玉溪第八中學1人 |
| 初中數學教師 | 2 | 玉溪第四中學1人，玉溪第八中學1人 |
| 初中英語教師 | 4 | 玉溪第四中學2人，玉溪第五中學1人，玉溪第八中學1人 |
| 初中道德與法治教師 | 2 | 玉溪第八中學 |
| 初中歷史教師 | 4 | 玉溪第四中學2人，玉溪第八中學2人 |
| 初中生物教師 | 2 | 玉溪第五中學1人，玉溪第八中學1人 |
| 初中物理教師 | 1 | 玉溪第八中學 |
| 初中化學教師 | 1 | 玉溪第八中學 |
| 初中地理教師 | 1 | 玉溪第八中學 |
| 初中美術教師 | 1 | 玉溪第四中學 |
| 初中體育教師 | 1 | 玉溪第八中學 |
| 小學語文教師崗位一 | 10 | 玉溪第一小學5人，玉溪第三小學3人，玉溪第七小學2人 |
| 小學語文教師崗位二 | 9 | 玉溪聶耳小學2人，玉溪第四小學5人，玉溪師范學院附屬小學2人 |
| 小學數學教師崗位一 | 6 | 玉溪第一小學3人，玉溪第四小學3人 |
| 小學數學教師崗位二 | 6 | 玉溪聶耳小學2人，玉溪第三小學1人，玉溪第七小學1人，玉溪師范學院附屬小學2人 |
| 小學英語教師 | 5 | 玉溪聶耳小學2人，玉溪第四小學2人，玉溪師范學院附屬小學1人 |
| 小學體育教師 | 4 | 玉溪第一小學3人，玉溪第四小學1人 |
| 小學足球教師 | 3 | 玉溪第一小學1人，玉溪第三小學1人，玉溪第七小學1人 |
| 小學美術教師 | 1 | 玉溪第四小學 |
| 小學音樂教師 | 2 | 玉溪第四小學1人，玉溪師范學院附屬小學1人 |
| 中小學幼兒園教師崗位一 | 10 | 教體局根據考核成績、專業、教師資格證和各學校學科需求等情況安排聘用學校 |
| 中小學幼兒園教師崗位二 | 14 | 按綜合成績，結合學科、教師資格種類等情況選擇聘用學校 |
| 注：截止到2025年7月31日，2025年畢業的博士研究生、教育部直屬六所師范院校公費師范生，可不限專業、不限戶籍，實行隨到隨考。 |
具體崗位及條件詳見《云南省玉溪市紅塔區公開招聘2025年畢業生崗位計劃表》（附件2，以下簡稱崗位表）
二、招聘對象
（一）具有碩士研究生及以上學歷的2025年普通高校畢業生；
（二）教育部直屬六所師范院校（北京師范大學、東北師范大學、華東師范大學、華中師范大學、西南大學、陜西師范大學）及其它“雙一流”建設高校或學科、“985”、“211”院校的2025年普通高校本科及以上學歷畢業生；
（三）大學期間獲得以下個人獎項之一的2025年普通高校本科畢業生：國家獎學金；國家勵志獎學金；省政府獎學金；與招聘崗位相關的省級一等獎及以上技能競賽獎；省級及以上“三好學生”；省級及以上優秀畢業生；省級及以上優秀學生干部。
注：符合以上條件之一的均可以報考；崗位不同招聘對象有所不同（詳見崗位表）；招聘對象（三）的獎項須在報名前取得，如有未列出但確與所列獎項相當的，由招聘領導小組研究確定。
三、基本條件
（一）堅持黨的路線、方針、政策，遵紀守法，服從工作安排；
（二）具有獨立承擔教育教學工作的能力；
（三）所學專業與招聘崗位要求的專業相符或相近，專業名稱不符但專業方向符合的可視為符合條件；
（四）畢業時須取得與報考專業相對應的畢業證、學位證，以及崗位要求的教師資格證和其它證書；
（五）身心健康，具備履行崗位職責所需的身體條件。
有下列情形之一的，不得報名和聘用：
1.受到黨紀、政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監察調查的人員；
2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
3.被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
4.在公務員錄用考試或事業單位招聘考試中嚴重違紀被取消考試資格并在禁考期限內的人員；
5.聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的人員；
6.不符合教師從業規定的人員及法律、法規規定的其它情形。
四、招聘程序
整個招聘期間，考生所填寫的內容和提供的材料必須全面、真實、有效；資格審查貫穿于整個招聘過程，無論任何環節，如有不符合招聘條件或弄虛作假的人員，取消考核或聘用資格。
招聘期間如有放棄或不符合招聘條件者，按成績依次遞補；與單位辦理聘用手續后放棄的，不再遞補。已經與紅塔區教體系統簽訂就業協議的不再作為其它崗位的遞補人員。
招聘過程中可根據實際情況對報名考試考核工作進行適當調整，如有調整另行通知。
本次招聘后如仍有空余崗位，由招聘領導小組根據空崗情況研究是否再次組織招聘。
（一）報名和資格審查
報考中小學幼兒園教師崗位一的考生可以報考除中小學幼兒園教師崗位二之外的另一個崗位，其他考生限報一個崗位。
報名時間：2024年10月18日8:30—17:30；
報名地點：重慶市北碚區西南大學招生就業處招聘大廳。
現場報名時提交如下應聘材料：《報名表》（附后）、個人身份證、《畢業生就業推薦表》（需蓋有畢業院校公章）、成績表（需蓋有畢業院校公章）、《師范生公費教育協議書》（公費師范生提供）、在線學籍驗證報告、黨員證明材料（報考政治教師提供）、足球專項證明（報考小學足球教師崗位提供，需由任課教師簽字并加蓋畢業院校公章）、崗位需要的相關獲獎證書等，其它材料自行酌情添加，上述材料報名時驗原件后交復印件。
本次招聘畢業時間以畢業證書的落款時間為準，專業學科設置參照教育主管部門下發的《普通高等學校本科專業目錄》、《研究生培養學科專業目錄》。如考生所學學科專業不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業類同的考生，可以主動聯系招聘方確認報名資格。如考生不符合報考條件中的某一要素，而被審通過的情況發生時，考生須積極配合進行相應處理。
（二）考試考核
若實際參加考試考核人數與招聘人數超過“進入專業技能測試比例”的崗位（具體比例詳見附件2），先進行面試，根據面試成績按該比例確定進入專業技能測試人員，面試成績不計入綜合成績；未超過該比例的崗位，全部資格審查合格人員進行專業技能測試。
面試時間：2024年10月18日-20日
面試地點：西南大學，具體地點另行通知
2.專業技能測試
專業技能測試滿分100分，綜合成績＝專業技能測試成績，按照四舍五入（保留兩位小數）方式記分，設定最低控制分數線為80分，未達到最低分數控制線的不予簽訂就業協議和聘用。
考核時間：預計2024年10月18日-10月21日；
考核地點：西南大學，具體地點另行通知。
（三）簽訂就業協議
考核結束后根據綜合成績按1：1的比例從高分到低分確定簽訂就業協議人員；如出現因考核成績末位并列導致擬簽訂就業人數超出招聘名額的，對末位并列人員進行加試，根據加試成績確定擬聘人員，加試內容另行通知。擬簽訂就業協議人員必須在規定的時間內簽訂就業協議，并約定在紅塔區教育體育系統服務年限不低于五年，若逾期不簽訂協議的，按自動放棄處理；簽訂協議后放棄或提出解約的，支付對方違約金3萬元。
（四）資格復審
考生在規定時間內攜帶相關資料到招聘單位或紅塔區教體局參加資格復審。無故在規定時間內不參加資格復審的，取消擬聘用資格，按違約處理。
（五）體檢
體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執行，體檢費由考生自理。考生對體檢結論有疑問，應在接到體檢結論通知之日起5個工作日內提出復檢申請，由招聘單位組織一次復檢，體檢結果以復檢結論為準。報考者不按規定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用，按違約處理。
體檢時，體檢醫生與報考者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，按有關規定處理。體檢合格的報考者方能進入后續環節。
（六）考察
由招聘單位或主管部門根據擬招聘崗位要求開展考察工作。采取實地考察或信函考察等方式，考察內容主要包括政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況。同時核實考察對象是否符合應聘崗位資格條件、提供的應聘信息和相關材料是否真實準確等情況。考察合格的報考者方能進入后續環節。
（七）公示及聘用
對擬聘用人員進行公示。擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或所反映的問題不影響聘用的，在規定時限內辦理聘用手續。擬聘人員須在規定的時間內報到，無故未按時報到者，視為自動放棄，按違約處理。
五、待遇
1.聘用人員簽訂聘用合同，納入紅塔區事業人員編制管理、享受事業人員薪酬待遇及福利保障。
2.對于符合《紅塔區教育行業急需人才引育暫行辦法》條件的全日制博士研究生、“雙一流”高校全日制碩士研究生、教育部直屬六所師范大學（北京師范大學、華東師范大學、華中師范大學、西南大學、東北師范大學、陜西師范大學）畢業的全日制本科公費師范生，經自愿申報、評審擇優后，可分別享受5萬元、3萬元、3萬元的一次性生活補貼。
六、紀律要求
（一）考生須留下有效聯系方式，并及時登陸玉溪人才網（http://www.yxrc.cn），了解招聘工作的進程和有關事項的公告，保持報名時登記的聯系方式暢通。若因考生聯系電話不暢通而造成的后果，由考生本人自負。
（二）為維護招聘工作的嚴肅性，在報考工作中弄虛作假，一經查出，取消考錄資格。
（三）如聘用人員未能按時取得報名條件中要求的畢業證、學位證或教師資格證以及普通話證書等相關證書的，或有其他不符合聘用條件的情況的，以及約定時間內不按時報到的，取消聘用資格。
（四）招聘過程嚴格執行《事業單位人事管理回避規定》。招聘單位負責人和工作人員在開展招聘時，涉及與報考者有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系和其他親屬關系的，本人應主動申請回避。
本公告由紅塔區教育體育局負責解釋，未盡事宜另行通知。
聯系電話：
1.玉溪市紅塔區教育體育局：0877—2015823、13708772998（李老師）、18608771928（段老師）
2.玉溪市紅塔區人力資源和社會保障局：0877—2025135
監督電話：0877－2015348
附：1.招聘單位簡介
2.崗位表
3.報名表
中共玉溪市紅塔區委人才工作領導小組辦公室
玉溪市紅塔區人力資源和社會保障局
玉溪市紅塔區教育體育局
2024年10月11日
來源：https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=30930351&cateid=4
