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2022年保山市圖書館公益性崗位招聘簡章
招考公告
2022-08-03    作者:保山新聞網(wǎng)    來源:保山新聞網(wǎng) 14319

保山市圖書館公益性崗位招聘簡章

根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作需要,保山市圖書館決定面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員4名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì),公開招聘,統(tǒng)一面試,綜合評定,擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及主要工作職責(zé)

招聘公益性崗位人員4名:

1.辦公室崗位1名,主要從事辦公室文秘及相關(guān)業(yè)務(wù)工作;

2.采編流通部崗位3名,主要從事采編流通相關(guān)業(yè)務(wù)工作。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.政治立場堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

2.遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康;

3.無違紀(jì)違法犯罪等不良記錄。

(二)資格條件

1.年齡在35周歲及以下(1987年8月3日以后出生)人員,性別不限;

2.具有國民教育大學(xué)專科及以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)不限;

3.連續(xù)失業(yè)一年以上,并持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》,符合公益性崗位安置的高校畢業(yè)生;

4.具有保山市戶籍;

5.已在公益性崗位工作滿三年的人員不在招聘范圍。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告:2022年8月3日在保山新聞網(wǎng)、保山文旅、市圖書館微信公眾號發(fā)布招聘簡章。

(二)采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式:報(bào)名時(shí)間為2022年8月3日至2022年8月17日。報(bào)名者請?zhí)顚憽侗I绞袌D書館公益性崗位報(bào)名登記表》(見附件)發(fā)至郵箱:nathan721@sina.com,聯(lián)系人:汪老師13628750721。

(三)資格審查:根據(jù)報(bào)名情況,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組查閱個(gè)人信息后擇優(yōu)按一定比例確定面試人員。

(四)面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。面試時(shí)須按照規(guī)定的時(shí)間到達(dá)面試地點(diǎn),無法聯(lián)系或未按時(shí)到達(dá)的視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)需攜帶本人畢業(yè)證、身份證、戶口本、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件和《保山市圖書館公益性崗位報(bào)名登記表》(見附件)。個(gè)人所提供的相關(guān)證件、資料必須真實(shí)有效,不得弄虛作假。

(五)確定招聘對象:在面試成績合格的人員中,按綜合成績從高分到低分確定體檢人員。經(jīng)體檢合格,公示無異議的作為考察對象,考察合格的由保山市圖書館與擬招聘對象簽訂勞動(dòng)合同。

五、工資待遇

人員一經(jīng)聘用,按照政策規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同一年一簽,合同到期根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽(期限最多不超過三年)。工資待遇為:辦公室崗試用期1個(gè)月,工資3000元/月,轉(zhuǎn)正后3500元/月;采編流通部崗試用期1個(gè)月,工資2500元/月,轉(zhuǎn)正后3000元/月(以上待遇均含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn))。單位不提供食宿,出差按差旅費(fèi)有關(guān)規(guī)定報(bào)銷,工作時(shí)間和休息休假按崗位需求執(zhí)行。

六、紀(jì)律要求

招聘實(shí)行誠信原則,應(yīng)聘人員應(yīng)無違法違紀(jì)記錄,并對自己提交的信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反聘用紀(jì)律的,一律取消聘用資格。

附件:保山市圖書館公益性崗位報(bào)名登記表.docx

保山市圖書館

2022年8月3日

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