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1、踏實、認真、人品好，對工作認真負責，肯學、肯吃苦。
2、年齡20一，男女不限，專業不限，中專及以上學歷，工程管理、土建等相關專業優先考慮。
3、有一年以上建筑企業資質代辦或管理經驗（維護、升級、年審、變更、延期等），熟悉人員證書申辦流程（報名、申報、評審、轉注冊）。
4、協助與客戶的溝通與協調。具備獨立開展各類證書的新辦、延期、資質增項等事宜的工作能力，有資質申報資料編制經驗優先考慮。
5、整理、編輯、掃描、裝訂材料后，報送相關部門并跟進協調等。
6、熟悉掌握資質管理的相關政策和辦理程序。
7、有良好的溝通能力，較強的團隊合作意識。
8、有良好的敬業精神和職業道德操守。
9、協助部門經理完成其他相關資料整理等。
10、待遇底薪2500+提成+保險+雙休+年終獎。
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