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主要職責：
①戰略與經營輔助：協助制定戰略及經營計劃，跟蹤目標、分析數據，提優化建議。
②分管業務管理：負責分管業務運營，主導拓展與項目，把控項目執行質量與進度，提升分管業務的市場份額及盈利。
③重大決策參與：參與業務布局、投資等重大決策，提供專業意見支撐科學決策。
④內外關系協調：維護政府、協會、合作伙伴關系，協調解決合作問題，創良好環境。
⑤團隊建設管理：搭建部門架構，定考核激勵機制，培養人才，建高效團隊。
⑥風險與問題管控：監督業務合規，識別防范風險，快速解決突發問題。
⑦其他專項工作：承接總經理專項任務，定期匯報分管工作進展。
（備注：薪酬方面可以根據個人能力和經驗面議）

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